Faglig
- Detaljer
- Av: Jan R. Steinholt
- Kategori: Faglig
356 ansatte ved papirfabrikken Norske Skog Follum har fått oppsigelse i julegave. Fabrikken har i 140 år vært en hjørnesteinsbedrift på Ringerike. Nå har styret og bedriftsforsamlinga vedtatt nedlegging.
Follum fabrikker ved Hønefoss. Foto fra Wikipedia. 
Men slaget er ikke nødvendigvis tapt, dersom Follum-arbeiderne velger å møte styreleder Eivind Reiten & Co med klassekamp.
Viken Skog, som er storaksjonær i Norske Skog, la inn flere bud for å overta driften. Alle ble avvist. Norske Skog-sjefen Sven Ombudstvedt legger ikke skjul på at det er bedre å sende 350 arbeidsfolk ut i arbeidsløshet enn å slippe en ny konkurrent inn i papirmarkedet. Sånn er kapitalens logikk.
- Detaljer
- Av: Redaksjonen
- Kategori: Faglig
Etter tap i første rettsrunde og med toppene i Fagforbundet på parti med motparten, trekker tidligere foreningsleder Are Saastad nå søksmålet mot Oslo Universitetssykehus (OUS).
– Etter en helhetsvurdering har jeg kommet til at det nå er riktigst å trekke saken. Dette har tatt veldig på. Jeg har i realiteten slåss med Norges største helseforetak og Norges største forbund samtidig i tre kvart år. Hadde jeg vunnet ville det derfor vært oppsiktsvekkende, på tross av det som i utgangspunktet er en sterk sak, sier Are Saastad.
- Detaljer
- Av: Redaksjonen
- Kategori: Faglig
Monica Opke, klubbleder ved DHL Ulven og nyvalgt styremedlem i LO i Oslo, ble for vel tre uker siden avskjediget fra bedriften uten saklig grunn. Oslo Transportarbeiderforening mener at DHL ønsker å bli kvitt en aktiv tillitsvalgt.
Selskapet er blitt berykta i mange land for sin fagforeningsfiendtlige praksis. Det har vært streiker og aksjoner blant ansatte i både Tyskland, Russland og Bahrain. Den internasjonale transport-arbeiderføderasjonen har lansert en kampanje for å presse DHL internasjonalt til å respektere faglige rettigheter (se video).
Leiearbeiderens uutholdelige frihet
- Detaljer
- Av: Redaksjonen
- Kategori: Faglig
Skandalene rundt vikarbyråene og deres tyning av de ansatte vil ingen ende ta. Og virksomheten er slett ikke begrensa til privat eldreomsorg, den begynner å bli altomfattende.
Stadig flere offentlige virksomheter, kommuner og ikke minst skolene, baserer sin daglige drift på kjøp av tjenester fra såkalte bemanningsbyråer av Adecco-typen. Dels er dette ledd i det reaksjonære mantraet om New Public Management, dels skyldes det at offentlige virksomheter har så stramme budsjetter at de er redde for å ansette folk i faste stillinger med de arbeidsgiverforpliktelsene som automatisk følger med.
- 2 kroner i generelt tillegg
- LO låner øre til konkurranseevnen
- I minste laget
- Sosial dumping i kommunal regi
- Tariffavtalen på plass hos Bekken & Strøm
- Aker sykehus trengs. Kampen fortsetter!
- Streik for tariffavtale på Rockefeller
- Høringssvar Vikarbyrådirektivet
- LO-toppen i et uføre
- Verdens sterkeste fagbevegelse?
- Hovedavtalen 75 år - verktøy eller tvangstrøye?
- Dobbel lønn hvis du ikke er fornøyd?
- Heltid en rettighet, veto en nødvendighet!
- «Bortskjemte» norske arbeidsfolk mest produktive i Europa
- Tre ukers streik på godsterminalene ga resultater
- Streiker for likelønn og minstelønn
